PEPS : Projet d’Etablissement et Projet de Service

UN PROJET QUI A DU PEPS ! Notre approche accompagne les professionnels à concevoir et à enrichir le contenu du projet, garantissant ainsi une réponse précise aux besoins spécifiques de votre établissement. Grâce à eux, nous proposons des projets d'établissement pertinents et personnalisés.

UNE METHODOLOGIE INNOVANTE Nous proposons des formations ciblées en amont des comités de pilotage, permettant aux acteurs impliqués de maîtriser parfaitement les sujets abordés et de contribuer efficacement à la réalisation des objectifs.

AMI : Accompagnement Managérial Individuel

FAITES APPEL A UN AMI ! Optimisez le potentiel de vos managers avec notre programme d'accompagnement managérial individuel, conçu pour renforcer leurs compétences grâce à un soutien personnalisé et des conseils stratégiques. Que ce soit pour faciliter les prises de postes ou pour améliorer la gestion des conflits, notre accompagnement sur mesure aide vos leaders à exceller dans leurs rôles. Transformez les défis managériaux en succès tangibles et créez un environnement de travail dynamique et harmonieux.

GAP : Groupes d’Analyse des Pratiques - Professionnelles et Managériales

Découvrez nos groupes d'analyse des pratiques professionnelles et managériales, une solution innovante pour booster la performance de votre équipe. À travers des sessions interactives, nous vous aidons à capitaliser sur les expériences vécues, à résoudre les défis managériaux et à adopter les meilleures pratiques. Augmentez l'efficacité et la synergie de vos équipes avec notre accompagnement sur mesure, et transformez les défis en opportunités de croissance.

Boîte à Outils

Maximisez l'efficacité de votre organisation avec notre suite de prestations conçues pour transformer votre environnement de travail. Chez Les Cadres de Référence, nous développons des outils de productivité sur mesure qui simplifient vos processus et boostent votre performance globale. De la planification stratégique à l'implémentation de systèmes innovants, nous vous accompagnons à chaque étape pour garantir une productivité optimale et une gestion fluide de vos activités. Découvrez comment nos solutions personnalisées peuvent révolutionner votre manière de travailler et propulser votre organisation vers de nouveaux sommets de succès.

Une Equipe

Charlène Contant

Présidente de la Société GéMaCoop

Responsable Projets & Formation

Référente Handicap

Formatrice

Julien Etchecopar

Directeur Général de la Société GéMaCoop

Responsable Administratif & Financier

Référent Qualité

Deux Pôles

Pédagogique & Handicap

Le pôle Pédagogique et Handicap vise à développer et à mettre en œuvre des stratégies éducatives inclusives, en se concentrant sur l'adaptation des méthodes d'enseignement pour répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap. Ce département est essentiel pour promouvoir l'égalité des chances et l'accès à l'éducation pour tous.

Organisation & Qualité

Le pôle Organisation et Qualité se concentre sur l'amélioration continue des processus internes et le respect des normes de qualité pour garantir une efficacité maximale et une satisfaction client optimale. Ce département joue un rôle clé dans la mise en œuvre des stratégies organisationnelles et la certification des systèmes de gestion de la qualité.

Approche Pédagogique Mixte

Notre approche pédagogique mixte combine des matinées théoriques pour ancrer les connaissances fondamentales et des après-midis pratiques pour une application directe. Cette méthode enrichit l'expérience d'apprentissage, assurant une maîtrise complète et pratique des compétences essentielles. Découvrez comment notre approche unique peut transformer votre expérience d'apprentissage et renforcer vos capacités.

La Charte du Dynamisme Educatif

Le cœur de notre engagement pédagogique chez Les Cadres de Référence. Cette charte incarne notre dévouement à créer un environnement d'apprentissage vivant et interactif, où chaque session est une opportunité de croissance active. Elle guide notre conception de programmes qui stimulent à la fois l'esprit et l'application pratique, assurant une formation complète et dynamique.

Les Etapes de notre collaboration

Notre processus de collaboration est conçu pour garantir la réussite de chaque projet. Nous débutons par une analyse de vos besoins, suivie de la planification et de la mise en œuvre de solutions personnalisées. Chaque étape est clairement définie pour favoriser une communication transparente et une réalisation efficace. Découvrez comment notre approche structurée peut vous aider à atteindre vos objectifs avec excellence.

Handicap & Accessibilité

Nous nous engageons à promouvoir l'accessibilité et l'inclusion pour tous. Notre approche face au handicap vise à éliminer les barrières et à faciliter l'accès à nos formations. Nous travaillons constamment à adapter nos méthodes pour assurer que chacun, quelles que soient ses capacités, puisse bénéficier pleinement de nos programmes. Rejoignez nous dans notre mission pour une éducation et un développement professionnel accessibles à tous.